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555费用减免和奖励
授权:由校董会批准
最后更新日期:2016年12月16日
555.1 General
电子游戏试玩为普通教师提供以下费用减免, Staff, 或普通教员或全职教员的配偶或受抚养子女. 在任何情况下，个人在注册期间不得有资格获得一(1)种以上的豁免. 必须在报名参加之前选择类别.
555.2教师/员工费用减免
大学为在ISU注册学分课程的符合福利条件的员工提供教师/员工费用减免计划. 员工每学年(秋季)支付的学费不超过18个学时, spring, and summer sessions). 教职员工必须是全职的, 福利资格的职位，在学期开始的那一天有资格参加该学期.
555.3研究生水平课程的税务影响
工作人员参加研究生课程的, 如果减免的费用超过5美元，可能会产生税收后果,250 per year. In this event, 减免的费用将被加到当年的应税总收入中，并将包括在W-2表格中.
555.4 Spouse Fee Waivers
全职雇员的配偶, 工作人员每学年(秋季学期到夏季)最多15个学分，有资格获得合格学费(不包括强制性费用)80%的学费减免。.
555.4.1必须是全职的正规员工. 工作人员必须是全职的, 福利-在学期开始之日符合资格的职位，以便获得该学期的福利.
555.4.研究生课程应纳税. 参加研究生课程的配偶减免的费用是应纳税的，并将增加到雇员当年的应纳税总收入中，并包括在W-2表格中.
555.4.3 Ineligible Individuals. Spouses of one-year, 临时工作人员和兼职雇员没有资格获得这项费用减免.
555.5 .受抚养子女费用奖励
全日制学生的受养子女, 福利-符合条件的工作人员和合格的退休人员有资格获得每学期合格学费80%的费用减免，最多10个学期. 工作人员必须是全职的, 福利-在开课前一天符合资格的职位，以便获得该学期的福利. 这项费用奖励将扩展到全日制本科学生，仅限于全日制本科学位课程的儿童，他们被声称为联邦所得税的受抚养人.
555.5.1 Ineligible Dependents. Dependents of one-year, 临时工作人员和兼职员工没有资格获得这笔费用奖励. 申请表格可在雇员福利办公室索取. 先前使用的受抚养子女费用奖励最多可计算为十(10)个学期.
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